Lutte contre la corruption
Qu'est-ce que la corruption et les pots-de-vins?
Lorsque des personnes ou des institutions agissent de manière contraire à l'éthique pour leur profit personnel ou au bénéfice d'un petit nombre de personnes, on parle de corruption. Elle implique l'abus d'autorité à des fins inappropriées, telles que le vol, la fraude, le favoritisme et les pots-de-vin.Offrir, fournir, obtenir ou solliciter quelque chose de valeur (souvent de l'argent) en échange d'une action ou d'une influence favorable de la part du corrupteur est connu sous le nom de pots-de-vin, qui est un type spécifique de comportement corrompu. Dans la plupart des juridictions, l'acceptation d'un pot-de-vin est illégale et elle est généralement considérée comme un type de corruption grave car elle sape les valeurs de justice, de transparence et de méritocratie dans le processus de prise de décision.
Pour contrer ce phénomène généralisé, l'OCDE a signé en 1997 le Convention sur la lutte contre la corruption que:
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Établit des normes juridiquement contraignantes pour faire de la corruption d'agents publics étrangers dans le cadre de transactions commerciales internationales un délit pénal.
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Prévoit plusieurs mesures pour mettre en ?uvre efficacement ses dispositions.
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Il s'agit du premier et du seul instrument international de lutte contre la corruption visant l'"offre" de pots-de-vin à des agents publics étrangers./p>
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Adopté par 36 pays membres de l'OCDE et 8 pays non membres de l'OCDE (Afrique du Sud, Argentine, Brésil, Bulgarie, Colombie, Costa Rica, Pérou et Russie).
Comment Pideeco peut vous aider avec Lutte contre la corruption?
La corruption peut avoir un large éventail d'effets néfastes sur une entreprise, notamment en ternissant sa réputation, en réduisant le moral des employés, en augmentant les risques juridiques et réglementaires et en ayant un impact négatif sur les performances financières. Les experts de Pideeco peuvent vous aider à:- Analyser vos processus de lutte contre les pots-de-vin et la corruption pour repérer les lacunes et vous aider à les atténuer.
- Rédiger ou améliorer vos politiques et procédures de lutte contre la corruption.
- Former les membres de votre personnel aux processus de lutte contre les pots-de-vin et la corruption.
- Enquêter sur tout cas suspect de corruption dans votre entreprise.
- Vous conseiller sur la marche à suivre en cas d'affaire de corruption dans votre entreprise.
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